为推动习近平生态文明思想在评估中心落地见效，进一步加强年轻干部教育管理监督，提高新入职人员履职能力，打造一支高素质专业化的生态环保铁军队伍，按照年初工作安排，结合《评估中心以缪旭波案张雯欢案为鉴专题教育暨2022年党风廉政教育月活动方案》要求，评估中心于2022年9月14日至15日对新入职员工开展入职培训工作，帮助新员工了解评估中心发展历程，熟悉中心主要规章制度和工作流程，指导新员工更快适应环境、融入工作，加强廉洁自律意识，增强自身责任感、使命感。

培训采取集中学习、授课方式开展，新入职员工及新借调至评估中心工作交流的人员共43名参加了培训。培训集中观看了《莫拿青春赌明天—张雯欢严重违纪违法案件警示教育专题片》，之后纪委书记以“心怀敬畏，勇担当，有作为”为题为新入职员工开展了培训第一课，办公室、人事处（党办）、财务处和综合业务部分别就评估中心规章制度、工作程序、相关要求等进行介绍和讲解。此次培训，有效的指导了业务工作的方式方法，使新员工能够迅速进入工作状态，同时也为新员工敲响廉洁从业的警钟，引导培养廉洁自律、积极向上的工作作风。

入职培训只是新员工进入评估中心的第一课，帮助新员工系好廉洁从政第一粒扣子。在今后的工作中，新入职员工要进一步坚定理想信念，常怀敬畏之心，筑牢廉洁自律防线，以更加饱满的工作热情、奋发有为的精神状态、务实进取的工作作风，为深入打好污染防治攻坚战贡献自己的智慧和力量。